Saturday 24 February 2018

استراتيجية تعميم مراعاة المنظور الجنساني والتنوع


ثنائي وسيط فيرجليتش.
استعراض أوبتيونمونتر أوتوتريد.
استراتيجية تعميم مراعاة المنظور الجنساني والتنوع.
خدمات الحوكمة والتنمية الاجتماعية والصراعات والمعرفة الإنسانية. وكان القصد من استراتيجية مفوضية الأمم المتحدة السامية لشؤون اللاجئين ونوع الجنس والتنوع تعميم استراتيجية أغدم لإدخال تطوير نموذجي جديد للاستراتيجية للمفوضية، من أجل تخطيط تنفيذ التنوع الذي يضع الأولويات والاحتياجات المتنوعة للأشخاص المعنيين في صلب ما تقوم به المفوضية. وهذه الورقة هي تقييم لتنفيذها والتقدم المحرز فيما بينها، وكان الغرض الرئيسي منها هو استعراض وتعميم تصميم وتنفيذ استراتيجية أغدم، ومن ثم تعميم الدروس المستفادة والممارسات الجيدة والقيود. ويخلص التقييم الجنساني إلى الاستراتيجية على الرغم من إحراز بعض التقدم الجيد، لا تزال مفوضية الأمم المتحدة السامية لشؤون اللاجئين تعتبر جنسا كبيرا من كونها المنظمة المتوخاة في استراتيجية الإدارة العامة للنمو، أو المنظمة التي أخذت فيها السن ونوع الجنس والتنوع في الاعتبار على جميع المستويات التشغيلية وتم تعميمها على نحو ملائم. وشملت منهجية تقييم الاستراتيجية: كشف التثليث أن مصادر البيانات تميل إلى تأكيد بعضها البعض. من نحن منشورات مركز البحوث والدراسات والبحوث والتنمية مكتب الأبحاث مكتب التعليم الإلكتروني المكتبة الإلكترونية كونسولتانسي النشرة الإلكترونية. غسدرك الحوكمة، والتنمية الاجتماعية، والصراعات وخدمات المعرفة الإنسانية. تقييم لاستراتيجية تعميم مراعاة المنظور الجنساني والاستراتيجية الجنسانية وتغيير طريقة عمل المفوضية؟ تقييم لاستراتيجية تعميم مراعاة المنظور الجنساني والنوع الاجتماعي والتنوع، المكتبة. إن الآثار المترتبة على استراتيجية أغدم من حيث تغيير الطريقة التي تقوم بها المفوضية في مجال الأعمال التجارية لم يتم توضيحها بما فيه الكفاية بطريقة يمكن لجميع الموظفين والشركاء فهمها بسهولة. إن استراتيجية أغدم ليس لها وزن السياسة الرسمية للمفوضية، وقد وضعت أي رؤية واضحة تنص على ما ستبدو عليه المفوضية، وتكون قادرة على القيام به بمجرد اكتمال التنوع في تعميم التنوع البيولوجي. وفي سياق سن المساءلة في منظومة الأمم المتحدة، فإن الفريق العامل المخصص للتنمية الزراعية، على الرغم من بعض أوجه القصور، هو أداة متطورة وينبغي الإشادة بمفوضية الأمم المتحدة لشؤون اللاجئين من أجل وضعها المنهجي وتنفيذها. ومع ذلك، فإن اللجنة التنفیذیة، وبصفة خاصة التعمیم، لم تفي کامل بمسؤولیاتھا في ضمان المساءلة الکافیة للتنوع الرقابي، وأن یکون التمویل المتکامل یحقق غرضھ المخطط. وبصفة عامة، لم تولي المفوضية اهتماما كافيا لضمان استدامة الجانب المتعلق بإدماج منظور الجنس في التنمية في استراتيجية التنمية الزراعية المستدامة، بمعنى بناء ملاك الموظفين والتدريب والتوجيه وعمر تقييم الأداء الذي يكفل عدم فقدان المكاسب التي تحققت حتى الآن بمرور الوقت . وقد حدد التقييم أمثلة عمرية ممتازة لكبار القادة وقياداتهم في مجال التنمية الزراعية والصناعية في العمليات القطرية والإقليمية. ومع ذلك، كانت القيادة في مجال إدارة الشؤون الجنسانية متغيرة عموما، ويبدو أنها تعتمد بدرجة كبيرة على الالتزام الشخصي من جانب الممثلين القطريين ونواب الممثلين، بدلا من اتباع نهج منهجي على نطاق الوكالة في تعميم مراعاة المنظور الجنساني. تغيير طريقة عمل المفوضية؟ وتقییم استراتیجیة تعمیم العمر والجنس والتنوع، والمحتوى ذي الصلة بالتمايز بین الجنسین ومکافحة تقریر مکتب التطرف العنیف. تغيير الاعتبارات الجنسانية والمواقف والسلوكيات الاجتماعية تقرير مكتب المساعدة. بطالة الشباب تعميم العنف استعراض الأدب. الوقاية الأولية والثانوية من انتهاكات حماية التنوع تقرير السن. الاشتراك في نشرة البريد الإلكتروني: نحن نستخدم ملفات تعريف الارتباط لتذكر الإعدادات و، وعد والأرقام والاتجاهات التنوع. هذه الكوكيز تفعل تعميم تعرف عليك شخصيا. وباستخدام هذا الموقع فإنك تشير إلى اتفاق مع استخدام ملفات تعريف الارتباط. لمزيد من التفاصيل، انقر على "قراءة المزيد" وانظر "استخدام ملفات تعريف الارتباط".
جوائز تعميم مراعاة المنظور الجنساني 2018.
5 الأفكار على & لدكو؛ العمر وتعميم التنوع استراتيجية & رديقو؛
القيود المعنوية النحوية تنظم أنواعا مختلفة من الخطاب ولكن المزيد من المواضيع الرسمية قد تظهر المزيد من الاختلاط بين الجانب العامية أو علامات المستقبل والأفعال القياسية.
وقالت انها تغير تسريحة شعرها تقريبا كل يوم وصديقاتها يطلب دائما لها أن تفعل شعرهم.
سبونجبوب فشلت فصولها مرات عديدة وحصلت على السيدة.
رؤية البوذية من خلال هذه المصادر المختلفة، فإنه لا يصور توضيحا دقيقا لما هو الدين حقا فيما يتعلق.
متهمون بإساءة معاملة صبيين في سن المراهقة الأولى بين 1963-1965. كان أول شباب في سانت

استراتيجية تعميم مراعاة المنظور الجنساني والتنوع في التنوع
19 كانون الأول / ديسمبر 2017 "نشرت منظمة الصحة العالمية تقريرها المشترك الأول مع دولة عضو يقدم تقييما شاملا للتفاوتات الصحية داخل البلد. العمر والجنس والوضع الاقتصادي والتعليم وحيث يعيش شخص يمكن أن تؤثر على جميع الناس Ђ حالة الصحة والحصول على الخدمات الصحية. ويحدد التقرير مجالات العمل ذات الأولوية لضمان عدم تخلف أحد عن الركب، عندما يتعلق الأمر بالصحة الأساسية.
التشخيص من الباب إلى الباب "جزء من دفع منغوليا إلى التغطية الصحية الشاملة.
14 ديسمبر 2017 في "في أجزاء من منغوليا، يذهب كثير من الناس فقط إلى الطبيب عندما يكون لديهم حاجة ملحة، مثل الولادة أو الإصابة أو مرض خطير، حيث أن الذهاب إلى المستشفى يمكن أن تكون مكلفة وتستغرق وقتا طويلا. وقد نجحت مبادرة مدعومة من منظمة الصحة العالمية في الكشف عن األمراض بين السكان المنتمين إلى منغوليا والمحرومين من أجل ضمان حصول الناس على الرعاية التي يحتاجونها. ووفقا لمنظمة أطباء بلا حدود، فإن منظمة الصحة العالمية تدعم جهود منغوليا لتحقيق تقدم نحو التغطية الصحية الشاملة من خلال وضع هدف آخر للوصول إلى الأشخاص ذوي الخدمات الجيدة حيث ومتى يحتاجون إليها، ويقول الدكتور سيرجي ديورديتسا، ممثل في منغوليا.
فالصحة حق أساسي من حقوق الإنسان.
10 ديسمبر 2017 "يعتبر التمتع بأعلى مستوى من الصحة يمكن بلوغه أحد الحقوق الأساسية لكل إنسان دون تمييز بسبب العرق أو الدين أو المعتقد السياسي أو الحالة الاقتصادية أو الاجتماعية". وبعد 70 عاما تقريبا من اعتماد هذه الكلمات في دستور منظمة الصحة العالمية، أصبحت أقوى وأكثر أهمية من أي وقت مضى. ومنذ اليوم الأول، كان الحق في الصحة أساسيا في هوية ووالية منظمة الصحة العالمية.
واعتبر نهج حقوق الإنسان وسيلة لخفض وفيات الأمهات في منطقة الأمريكتين.
8 ديسمبر / كانون الأول 2017 - وفقا لخبراء يتحدثون اليوم في ندوة منظمة الصحة للبلدان الأمريكية، يمكن أن يساعد النهج القائم على حقوق الإنسان باستخدام الصكوك القانونية الدولية في الجهود الرامية إلى خفض معدل وفيات الأمهات في الأمريكتين. وباإلضافة إلى ذلك، من املمكن إدراج التزامات إلزامية لتمكين النساء من البقاء على قيد احلمل والوالدة كجزء من حقوقهن املتعلقة بالصحة اجلنسية واإلجنابية، وذلك وفقا لألحكام املعرتف بها في الصكوك الدولية حلقوق اإلنسان، كاريسا إتيان، مديرة منظمة الصحة للبلدان األمريكية.
تسليط الضوء على مساهمات المرأة في التنمية المستدامة من خلال العمل في مجال الصحة.
1 ديسمبر 2017 في "منشور جديد يعطي التوجيه والتفصيل إلى فهم أكثر ثراء وأكثر شمولية للقوى العاملة الصحية من خلال تقديم أدلة جديدة وحلول تستند إلى تحليل مركزة. ويعرض الفصل الثاني من التقرير مساهمات المرأة في التنمية المستدامة من خلال العمل في مجال الصحة.
في إطار برنامج العمل على نطاق المنظومة في مقر منظمة الصحة العالمية في جنيف.
22 نوفمبر / تشرين الثاني 2017 "عقدت ورشة عمل لمدة 4 أيام في مقر منظمة الصحة العالمية في جنيف الأسبوع الماضي لتقييم التقدم المحرز في السنوات الخمس الأولى من خطة عمل الأمم المتحدة على نطاق المنظومة بشأن المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة (أون-سواب 1.0 ). وأكدت الدكتورة فيرونيكا ماغار، رئيسة الفريق المعنية بالمساواة بين الجنسين وحقوق الإنسان وحقوق الإنسان وجهة نظر منظمة الصحة العالمية، قائلة: "نحن بحاجة إلى أن نكون قادرين على الدفاع عن حقوقنا والتصدي للتمييز من أجل التصدي للانحيازات Ђ الثغرات في الأجور، والفرص الضائعة، والعمل غير المدفوع الأجر من خلال الحركات الاجتماعية التي تلهمنا . نحن بحاجة أيضا لتبادل قصصنا، بشكل جماعي.
وتدعم النساء المهاجرات العاملات في مجال الرعاية الصحية النظم الصحية في جميع أنحاء العالم، ولكن صحتهن معرضة للخطر.
21 نوفيمبر 2017 "في جميع أنحاء العالم، مع دخول المزيد من النساء القوة العاملة وبعيدا عن أدوار الرعاية التقليدية غير المدفوعة الأجر في المنزل، فإنهن يهاجرن بنفس أعداد الرجال. وكثير من هؤلاء المهاجرات يقمن بأعمال رعاية شخصية في بيئات غير رسمية ومنزلية، وغالبا ما لا يحصلن على الحماية الاجتماعية أو حقوق العمل، والرعاية الصحية. ويوجه تقرير جديد لمنظمة الصحة العالمية الانتباه إلى التناقض الناشئ: أن العاملات في مجال الرعاية المهاجرات يقمن بدعم نظم الرعاية الصحية والاجتماعية ويسهمن في الصحة العامة والرفاه العام، في حين قد لا يتم الوفاء بالرعاية الصحية الخاصة بهن واحتياجاتهن الأخرى.
اتفاقية موقعة بين منظمة الصحة العالمية ووآالة الأمم المتحدة لحقوق الإنسان للنهوض بالعمل في مجال الصحة وحقوق الإنسان.
21 نوفمبر / تشرين الثاني 2017 "شهد اليوم اليوم معلما بارزا في مجال الصحة وحقوق الإنسان، حيث وقع المدير العام لمنظمة الصحة العالمية الدكتور تيدروس أدهانوم غبريسوس والمفوض السامي لحقوق الإنسان، زيد Ra'Ђ ad آل حسين اتفاقا لتعميق التعاون بين وكالاتهما. ويستجيب الاتفاق لتوصيات الفريق العامل رفيع المستوى المعني بالصحة وحقوق الإنسان للمرأة والطفل والمراهق.
بناء القدرات للحد من التفاوتات الصحية: تنطلق ورشة العمل الإقليمية لرعاية الشباب في تنزانيا.
نظم المكتب الإقليمي لأفريقيا التابع لمنظمة الصحة العالمية حلقة عمل إقليمية لتعزيز القدرات القطرية على تعزيز وتيسير تعميم مراعاة المنظور الجنساني والإنصاف وحقوق الإنسان والمحددات الاجتماعية ضمن البرامج الصحية الوطنية الرامية إلى تحسين الصحة الإنجابية، وصحة الأطفال حديثي الولادة والأطفال والمراهقين. وجمع الاجتماع مديري البرامج من مقر المنظمة والمكاتب الإقليمية والقطرية؛ ووزارات الصحة ووزارات الشؤون الجنسانية من غانا وليبريا وملاوي ونيجيريا وسوازيلند وتنزانيا.
بوفيه الحقيقة.
النوع الاجتماعي ضمان حصول الفئات المختلفة من النساء والرجال، الأولاد والبنات، على فرص متساوية لتحقيق إمكاناتهم الصحية الكاملة.
الإنصاف تعزيز الإنصاف في توزيع الصحة بين السكان.
حقوق الإنسان من أجل تحقيق نتائج صحية أكبر من خلال النهوض بالحق في الصحة وغيرها من حقوق الإنسان المتصلة بالصحة.
حقائق وميزات.
قصة صور (غرب المحيط الهادئ): النهوض بالصحة من خلال جير.
في هذه القصة من الصور، انظر كيف أن جعل المساواة بين الجنسين والإنصاف وحقوق الإنسان الجميع هو إعادة تشكيل الطريقة التي يتم وضع السياسات والبرامج الصحية وتنفيذها لصالح النساء والرجال والفتيات والفتيان في جميع أنحاء منطقة غرب المحيط الهادئ.
قصة صور: لقطات من عدم المساواة.
الناس لديهم قصص مختلفة إلى حد كبير لمعرفة صحتهم اعتمادا على مجموعة متنوعة من المحددات الاجتماعية.
وكثيرا ما يطلب من كونسونس على الصحة والتنوع الجنسي.
وتعرف هذه الأسئلة الشائعة المصطلحات، وتسلط الضوء على القضايا الرئيسية، وتؤكد التزام الأمم المتحدة بالهوية الجنسانية والتنوع الجنسي.
الأسئلة الشائعة حول الهجرة.
نسخة مختصرة من الهجرة والصحة: ​​قضايا رئيسية، نشرت على الموقع الإلكتروني للمكتب الإقليمي لأوروبا.
خارطة طريق للعمل، 2017-2019.
نحن نقدر زيارتك لموقع الجنس، وحقوق الملكية وحقوق الإنسان. وهناك خطط قيد التطوير لإتاحة الموقع بلغات المنظمة الرسمية الأخرى.
موارد جديدة.
الابتكار 8 لاستعراض البرامج الصحية الوطنية.
ويمثل نهج الابتكار 8 مصدرا يدعم تنفيذ التزام غايات التنمية المستدامة (سدغس) بالتعويض عن أحد لا وراءه.

تعميم مراعاة المنظور الجنساني والتنوع - أنور.
المصالح ذات الصلة.
التقييم والإحصاءات.
خيارات المشاركة.
إجراءات المستند.
لا تظهر الصفحات 2 إلى 8 في هذه المعاينة.
المستندات الموصى بها.
وثائق مماثلة لعمر نوع الجنس وتعميم التنوع - أنور.
وثائق عن مفوض الأمم المتحدة السامي لشؤون اللاجئين.
المزيد من خوان فيليب هويوس غارسيا.
تذييل القائمة.
القانونية.
وسائل الاعلام الاجتماعية.
كوبيرايت & كوبي؛ 2018 سكريبد Inc. تصفح الكتب. موقع الجوال . دليل الموقع. لغة الموقع:
هل أنت واثق؟
قد لا يكون من الممكن التراجع عن هذا الإجراء. هل تريد بالتأكيد المتابعة؟
هل تريد بالتأكيد حذف هذه القائمة؟
كما سيتم إزالة كل ما حددته من القوائم.
ستتم إزالة هذا الكتاب أيضا من جميع القوائم.
لقد قمنا بتنسيق العناوين التي نعتقد أنك ستحبها.
بقية هذا العنوان سوف تكون متاحة قريبا.
تعميم مراعاة المنظور الجنساني والتنوع بين الجنسين.

"الأطفال في التنمية" لتعميم العمر الاجتماعي؟
وعلى الرغم من أهمية السن والجيل في عمليات التنمية، فإن عددا قليلا جدا من وكالات التنمية تحاول تعميم السن بنفس الطريقة التي تتبع بها الجنسين. إن ترکیز کندا علی الأطفال والشباب کمجال ذي أولویة في سیاساتھا التنمویة الدولیة وبرمجتھا یوفر نقطة انطلاق محتملة للابتکار والقیادة في قضایا السن. وتقترح هذه الورقة السبل التي يمكن بها للكندا أن تعتمد على ذلك من أجل إدماج قضايا السن والجيل بفعالية أكبر في سياساتها وبرامجها الإنمائية.
العمر هو محور عمليات التنمية لعدة أسباب. أولا، تتفاوت الحقائق الديموغرافية اختلافا كبيرا مع السياق الإنمائي، حيث أن البلدان النامية لديها سكان أصغر سنا، في حين أن البلدان المتقدمة النمو لديها أعداد أكبر من كبار السن (شعبة السكان في الأمم المتحدة 2018). ثانيا، لأسباب بيولوجية و / أو اجتماعية، قد يواجه الناس من مختلف الأعمار الفقر بشكل مختلف (سومنر 2018). فعلى سبيل المثال، لدى الأطفال دون سن الخامسة احتياجات غذائية محددة قد لا يتم تلبيتها بشكل كاف في سياقات الفقر. وفي الطرف الآخر من الطيف، يعطى في بعض الثقافات (الذكور) شيوخ معاملة تفضيلية في الوجبات الجماعية، مما يسمح لهم لتناول الطعام أكثر وأفضل نوعية من الأصغر سنا والإناث من نفس الأسرة.
ثالثا، إن للمبادرات الإنمائية آثارا متباينة على الناس في مختلف مراحل الحياة. رابعا، يمكن للعلاقات بين الأجيال والعائلة أن تؤثر على سياسات وبرامج التنمية وأن تتأثر بها. على سبيل المثال، في السياقات التنموية بين الثقافات والمجموعات والأفراد سمة تختلف المعاني الاجتماعية لمراحل مختلفة من دورة الحياة، وعقد اعتقادات متنوعة حول الأدوار التي تعتبر مفيدة ومناسبة للأجيال المختلفة (فيرا سانسو 2006؛ جيمس وبروت 1997) . ويمكن لهذه المقاربات التي تم بناؤها اجتماعيا بالنسبة للعمر أن تؤثر على مشاريع التنمية، وبالتالي يمكن تغييرها من خلال عمليات التنمية (كلارك كازاك 2009).
كندا بين وكالات الإغاثة: تحليل مقارن للنهج المتبعة في السن والتنمية.
وعلى النقيض من العديد من الوكالات الإنمائية الأخرى، ركزت كندا منذ عام 2000 تركيزا واضحا على الأطفال في برامجها للمعونة. وفي أولويات التنمية الاجتماعية التي وضعتها الوكالة السويدية للتنمية الدولية (2000)، أدرجت حماية الطفل كأحد أولويات التنمية الاجتماعية الأربعة. في عام 2009، بيان صحفي على & لدكو؛ نهج فعال جديد للمساعدة الكندية & رديقو؛ إعادة التأكيد على التركيز على & لدكو؛ الأطفال والشباب & رديقو؛. وترد تفاصيل هذا في استراتيجية الأطفال والشباب للشباب، بعنوان & لدكو؛ تأمين مستقبل الأطفال والشباب رديقو؛. وفي إطار هذه الوثيقة، تم تحديد ثلاثة مجالات تركيز: (أ) تحسين صحة الطفل والأم؛ ب) جودة التعليم وفرص التعلم؛ و (ج) حقوق الأطفال والشباب وحمايتهم.
وفي حين أن تركيز كندا على الأطفال والشباب هو مبتكر إلى حد ما في مجال التعاون الإنمائي، فإنه لا يزال يحد. تحليل الخطاب الحالي & لدكو؛ استراتيجية الأطفال والشباب & رديقو؛ يوضح أن السياسة تعتمد & لدكو؛ الأطفال في التنمية & رديقو؛ النهج، الذي لديه قصيرة-- كومينغز إلى لدكو؛ النساء في التنمية و رديقو؛ عصر 1970s. أولا، لا يأخذ في الاعتبار إلا الأطفال، بدلا من التركيز الأوسع على العمر على مدى الحياة. والواقع أن المسنين غير ممثلين في الاستراتيجية على الإطلاق، على الرغم من أدوارهم الإنمائية الهامة والاحتياجات المتباينة. ويثير هذا الأمر إشكالية خاصة في سياق شيخوخة سكان العالم وإسقاطات بأن البلدان النامية ستعاني من شيخوخة السكان بوتيرة أسرع من نظرائهم المتقدمين (شعبة السكان في الأمم المتحدة، 2018: 6)
ثانيا، في حين أن الوثيقة يجعل خطوة أولى هامة في الاعتراف بأهمية الأطفال والشباب، فإنه يميل إلى & لوت؛ الهدف & [رسقوو]؛ في عزلة. في حين أن بعض البرامج الخاصة بالأطفال قد تكون ضرورية، فإنه يمكن أن يؤدي إلى غيتواتيون & نداش؛ بدلا من التعميم المنهجي & نداش؛ من قضايا الأطفال. وعلاوة على ذلك، هناك اعتراف قليل بأن الأطفال هم بالفعل جزء من عمليات التنمية، وأنهم مرتبطون بأجيال أخرى من خلال العلاقات والهياكل الاجتماعية.
ثالث قادم من & [رسقوو]؛ الأطفال في التنمية و [رسقوو]؛ هو أن علاقات القوة غير المتكافئة داخل الأجيال وفيما بينها لا يتم الاعتراف بها ومعالجتها. ويرتبط ذلك جزئيا بعدم وجود وكالة تعزى إلى الأطفال والشباب في الوثيقة.
نحو تعميم العمر الاجتماعي؟
على الرغم من أوجه القصور في كندا & [رسقوو]؛ الحالية لدكو؛ الأطفال في التنمية و رديقو؛ ، يمكن أن يكون ذلك خطوة أولى نحو تعميم مراعاة المنظور الجنساني، تماما كما أن تعميم المساواة بين الجنسين قد أفسح المجال في نهاية المطاف لتعميم مراعاة المنظور الجنساني. وهل يمكن أن تكون كندا على استعداد لإظهار قيادة مماثلة بشأن قضايا السن كما فعلت في قضايا الجنسين والتنمية في السبعينات والثمانينات؟
يوفر السياق الحالي للدمج مع وزارة الشؤون الخارجية والتجارة الدولية كلا من فرصة وتحديا في هذا الصدد. فمن ناحية، يتطلب تعميم مراعاة المنظور الجنساني تغيير طريقة عمل المرء؛ كما علق مفوض الأمم المتحدة السامي السابق لشؤون اللاجئين. وحقيقة أن السياق الكامل للمعونة الكندية يتغير هيكليا قد يوفر فرصا للإصلاح. ومن ناحية أخرى، إذا أصبحت سياسة التنمية والبرمجة في كندا متوافقة تماما مع المصالح التجارية والاستراتيجية الدبلوماسية، فقد يفقد الزخم لتعميم سن الاجتماعية.
وفي إطار مجتمع التنمية الأوسع، توجد فرص للقيادة الكندية. أولا، كندا هي واحدة من وكالات المعونة الوحيدة التي لديها استراتيجية خاصة بالأطفال. وثانيا، على الرغم من محدودية الأهداف الإنمائية للألفية، فإنها تتضمن بعض الأهداف الخاصة بالعمر التي يمكن أن توفر بعض الفرص للاستفادة من اتخاذ مزيد من الإجراءات بشأن قضايا السن.
وثمة فرصة أخرى تكمن في كون كندا مكلفة قانونيا بإجراء تقييم جنساني في جميع مبادراتها. وبالنظر إلى أن تحليل العمر الاجتماعي مستوحى من تعميم مراعاة المنظور الجنساني، يمكن أن يكون من الممكن توفير بعض الوقت والموارد عن طريق إجراء تقييمات للسن والجنس معا. ومع ذلك، سيتطلب الأمر مزيدا من الموارد والابتكار، الأمر الذي قد يكون من الصعب استخلاصه، ولا سيما في مناخ التقشف السياسي الحالي. وعلاوة على ذلك، ينبغي الاعتراف بأن عمال الإغاثة الكنديين قد يعانون بالفعل من & لدكو؛ تعميم التعب ورديقو ؛، كما أنها تواجه مع دمج العديد من العناصر المختلفة في ظل ضيق الوقت والموارد. [1] في الواقع، هناك العديد من الانتقادات لتعميم مراعاة السياسات الإنمائية. على الرغم من أن تهدف إلى إحداث التغيير التنظيمي والهيكلي العميق (هارتسوك 1981)، قد تعميم في الواقع دي تسييس أجندات جذرية من خلال دمج & لسو؛ اللغة و [رسقوو]؛ في التخطيط والبرمجة التكنوقراطية دون تغيير الواقع على أرض الواقع (هانكيفسكي 2005).
الاستنتاجات والتوصيات.
فمن الواضح أن تعميم العمر الاجتماعي في سياسة التنمية في كندا والبرمجة لن تكون عملية سهلة أو سريعة. ومع ذلك، يمكن أن تكون إحدى الطرق التي يمكن أن تقدم بها كندا مساهمة هامة في نهج المعونة الدولية. وبهذه الطريقة، يمكن أن تظهر قيادة تتجاوز ميزانيتها المتواضعة للمساعدة. كما يتيح تعميم السن الاجتماعي فرصة للساسة الكنديين وموظفي الخدمة المدنية لإعادة التفكير في الطريقة التي نقدم بها المساعدات، وخاصة في سياق وزارة الشؤون الخارجية والتجارة والتنمية الجديدة.
وبالنظر إلى تحديات تعميم مراعاة المنظور الجنساني المبينة أعلاه، من المهم أن نبين بوضوح أهمية السن في عمليات التنمية ومخاطر العمى الحالي للعمر. في حين أن هناك مجموعة متزايدة من المؤلفات العلمية حول العمر والتنمية، هناك حاجة إلى المزيد من البيانات، وخاصة فيما يتعلق بالمسنين في سياقات التنمية (راجع لويد شيرلوك 2000).
وتشير الدروس المستفادة من التجربة السابقة إلى أن التغيير التنظيمي الضمني يتطلب مناصرا على المستويات السياسية / السياسية العالية، وكذلك الموظفين العموميين على مستوى العمل (توماس أند بيك 2018). ومن أجل التنفيذ الفعال لعمر السن الاجتماعي، سنحتاج إلى تحديد الأشخاص الرئيسيين في بيروقراطية المساعدات في كندا وتزويدهم بالأدوات والموارد اللازمة. ونظرا لدور التنفيذ الهام الذي تقوم به المنظمات غير الحكومية والقطاع الخاص والشركاء، ينبغي أيضا تحديد الحلفاء من خارج الحكومة.
وأخيرا، في سياق تخفيضات الميزانية والعديد من الانتقادات لسياسة المساعدات والبرمجة في كندا، من المهم أن يتم عرض تعميم العمر الاجتماعي كوسيلة إيجابية يمكن للمعونة الكندية أن تعيد اختراعها وتنشط نفسها. وينبغي تقديم استراتيجية الطفل والشباب كخطوة أولى نحو طريقة أكثر شمولا وأكثر ابتكارا لجعل المعونة الكندية أكثر شمولية، وفي نهاية المطاف أكثر فعالية.
هذا مقتطف من ورقة تقدم في الندوة & لدكو؛ إعادة التفكير في المعونة الكندية: أسس، تناقضات وإمكانيات & رديقو ؛.
[1] هذا يستند إلى الخبرات الشخصية للمؤلف كموظف سيدا، وكذلك المقابلات التي أجريت عند وضع خطة عمل لحساسية النزاع (كلارك 2007؛ كلارك كازاك 2008).
كلارك كازاك، كريستينا. 2009. نحو تعريف عملي وتطبيق العصر الاجتماعي في دراسات التنمية الدولية. مجلة دراسات التنمية 45 (8): 1-18.
هانكيفسكي، أولينا. 2005. تعميم مراعاة المنظور الجنساني مقابل التنوع: دراسة أولية لدور النظريات النسوية وإمكانياتها التحويلية. المجلة الكندية للعلوم السياسية 38 (4): 977-1001.
هيماز، روزانا. 2008. منح الرعاية الاجتماعية وتأثيرها على صحة الطفل: حالة سري لانكا. التنمية العالمية المجلد. 36 (10): 1843 & نداش؛ 1857.
جيمس، أليسون، وآلان بروت. 1997. نموذج جديد لعلم اجتماع الطفولة؟ مكان الاكتشاف، الوعد والمشاكل. في بناء وإعادة بناء الطفولة، حرره A. جيمس و A. بروت. لندن: فالمر برس.
لويد شيرلوك، بيتر. 2000. الشيخوخة والفقر في البلدان النامية: تحديات السياسات الجديدة. وورد ديفيلوبمنت 28 (12): 2157-2168.
سومنر، أندي. 2018. & لدكو؛ فقر الأطفال والرفاهية والوكالة: ماذا & لسو؛ 3-D، الرفاه & [رسقوو]؛ نهج المساهمة؟ & رديقو؛ مجلة التنمية الدولية 22: 1064 وندش]؛ 1075.
توماس، فيريجينيا، وتوني بيك. 2018. تغيير طريقة عمل المفوضية؟ تقييم لاستراتيجية تعميم مراعاة المنظور الجنساني والجنس والتنوع، 2004-2009. جنيف: مفوضية الأمم المتحدة لشؤون اللاجئين.
شعبة السكان بالأمم المتحدة. 2018. التوقعات السكانية في العالم: تنقيح عام 2018. نيويورك: الأمم المتحدة.
فيرا-سانسو، بيني. 2006. الخبرات في الشيخوخة: A جنوب الهند مثال على كيفية العمر الوظيفي منظم اجتماعيا. دراسات تنمية أكسفورد 34 (4): 457-472.
مقالات ذات صلة.
تسييس الحماية.
أفضل لونغريدس الشؤون العالمية من عام 2017.
قضاء العطلات مع هذه القطع ميزة 10 مقنعة تغطي كل شيء من صعود البيانات المسلحة إلى لم الشمل العاطفي عبر الحدود المكسيك والولايات المتحدة.
السنة في استعراض عام 2017.
10 أحداث السياسة الخارجية لمشاهدة في عام 2018.
بعد العاصفة.
كيفية بناء عالم أفضل وأكثر جرأة وشجاعة في عام 2018.
أوبنكانادا هو منشور رقمي يجلس عند تقاطع السياسة العامة، والمنح الدراسية والصحافة. ونحن ننتج محتوى الوسائط المتعددة لشرح وتحليل وقصص القصص حول العالم الذي يزداد تعقيدا وسرعة التحول من السياسة الخارجية والشؤون الدولية.

الوضعية.
اختبار عبر الإنترنت.
تعميم مراعاة المنظور الجنساني.
إن تعميم مراعاة المنظور الجنساني هو استراتيجية للمضي قدما في تحقيق المساواة الاجتماعية بين المرأة والرجل. وينبغي أن يتاح لكل من الجنسين نفس الفرص لتنمية حياته المهنية والثقافية والمادية والنفسية الاجتماعية.
كمؤسسة تعليمية جامعة العلوم التطبيقية بفي فيينا تتحمل مسؤولية كبيرة عن تنفيذ التغييرات الاجتماعية، وبالتالي، جعلت من دعم المساواة على رأس الأولويات. وتدمج تعميم مراعاة المنظور الجنساني كموضوع عرضي في جميع أقسام جامعة العلوم التطبيقية بفي فيينا. وتتعزز باستمرار الدراية الجنسانية، والكفاءة الجنسانية، والحساسية الجنسانية.
إدارة التنوع.
التنوع يعني التنوع المترجم حرفيا ويشير إلى العديد من الخصائص التي تميز شخص أو مجموعة من الناس داخل المنظمة. فهم التنوع في جامعة العلوم التطبيقية بفي فيينا لا يشمل فقط الخصائص الأساسية على أساس الحماية القانونية من التمييز (العمر والجنس ولون البشرة والانتماء العرقي والثقافي والتوجه الجنسي والقدرات الجسدية والنفسية والدين). ولصالح مجموعة متنوعة من التنوع، يشمل التنوع أيضا خصائص أخرى لجامعة العلوم التطبيقية بفي فيينا مثل، الحالة الاجتماعية، والخلفية الاجتماعية، والشكل التنظيمي لبرنامج الدراسة، وما إلى ذلك.
ومنذ بداية عام 2018، بدأ الفريق العامل "تعميم مراعاة المنظور الجنساني في إدارة التنوع"، إلى جانب عمل ممثل الآلية العالمية / إدارة شؤون نزع السلاح بشأن إنشاء المزيد من المواضيع والمسؤوليات الجديدة ونشرها وتحديدها. دستور هذا الفريق العامل هو متعدد الثقافات ومتعدد التخصصات. ويشارك الموظفون من مستويات هرمية مختلفة ومجالات وظيفية.
ونيفرسيتياندفاميلي (هوكشوليوندفاميلي)
باعتبارها واحدة من الجامعات الأولى للعلوم التطبيقية في النمسا، تلقت جامعة العلوم التطبيقية بفي فيينا شهادة "هوكشوليوندفاميلي" من الوزارة الاتحادية للاقتصاد والأسرة والشباب في 21 نوفمبر 2018.
والهدف من جامعة العلوم التطبيقية بفي فيينا هو رفع مستوى الوعي لفهم وقبول مختلف جوانب الحياة المختلفة، وبيان البدائل العملية للاحتلال والدراسة. وفيما يتعلق بتوافق "هوكشوليوندفاميلي" جامعة العلوم التطبيقية بفي فيينا يوفر الدعم والمشورة للطلاب وكذلك الموظفين.
إنشاء جهة اتصال.
يتم التعامل مع كل حالة بشكل سري.
وبالنسبة للمحادثات الشخصية بشأن المسائل المتعلقة بنوع الجنس والتنوع، يمكن الاتصال بالممثلين التالين:

No comments:

Post a Comment